Порядок обжалования результатов конкурса

     В соответствии со статьей 27 Положения о конкурсе на замещение  вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» кандидат на замещение вакантной должности государственной гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации. 
  
     Порядок обжалования результатов конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы установлен Федеральным законом от 27 июля 2004 года  № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».  
     Претендент на замещение должности гражданской службы, несогласный с решением конкурсной комиссии, вправе обжаловать данное решение.   
 
     Обращение в компетентный орган в данном случае будет относиться к индивидуальным  служебным спорам. Таковыми считаются не урегулированные между представителем нанимателя и гражданским служащим либо гражданином, поступающим на гражданскую службу или ранее состоявшим на гражданской службе, разногласия по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о гражданской службе и служебного контракта. 
   
     Индивидуальный служебный спор рассматривается комиссией государственного органа по служебным спорам или судом. 

Дата изменения: 27.11.2019 16:39